SOL2

Limburgse werkgevers vragen ruimte voor huisvesting internationale werknemers

Foto: LLTB

De behoefte aan goede huisvesting voor internationale werknemers blijft groot. Dat blijkt uit een werkgeverspeiling in de land- en tuinbouw, waar de Limburgse Land- en Tuinbouwbond (LLTB) aan heeft deelgenomen. Werkgevers uit heel Nederland deelden hun ervaringen, knelpunten en behoefte aan extra huisvestingsplekken.

Signalen in Limburg
Ook in Limburg laten werkgevers duidelijke signalen horen. Werkgevers in Limburg geven aan behoefte te hebben aan ruim 2.100 extra tijdelijke huisvestingsplekken voor internationale werknemers. Vooral in gemeenten als Horst aan de Maas, Peel en Maas, Venlo en Leudal is de druk groot.

De uitkomsten geven een duidelijk beeld: veel werkgevers willen zelf verantwoordelijkheid nemen voor goede huisvesting, maar lopen vast op regelgeving, lange procedures en gebrek aan ruimte vanuit gemeenten.

Maar liefst 71% van de werkgevers geeft aan het liefst zelf huisvesting op eigen terrein te realiseren. Tegelijkertijd zegt 50% dat gemeenten daarvoor nu weinig of geen mogelijkheden bieden. Ook lange vergunningprocedures (36%) en hoge kosten (31%) worden veel genoemd als knelpunt.

Daarnaast blijkt dat internationale werknemers nu vaak in gewone woningen in dorpen en woonwijken verblijven. Meer ruimte voor huisvesting op of nabij het agrarisch bedrijf kan volgens de organisaties helpen om de druk op de woningmarkt te verminderen.

Ruimte vanuit gemeenten en provincie
“Werkgevers willen verantwoordelijkheid nemen en investeren in goede huisvesting. Dan moet daar vanuit gemeenten en provincie wel ruimte voor worden gegeven. Deze cijfers laten zien dat de nood in Limburg hoog is.”, aldus Susanne Görtz, hoofdbestuurder LLTB.

Volgens de organisaties is dit hét moment om duidelijke keuzes te maken. Met de lopende collegevormingen in gemeenten en de Provinciale Statenverkiezingen in aantocht, vragen zij bestuurders en politiek om nu werk te maken van toekomstbestendig huisvestingsbeleid voor internationale werknemers.

De uitkomsten van de peiling bevestigen bovendien het beeld waar de LLTB al langere tijd aandacht voor vraagt: zonder voldoende ruimte voor goede en gereguleerde huisvesting lopen zowel werkgevers als dorpen en woonwijken tegen steeds grotere problemen aan.

De resultaten worden door Greenports Nederland, LTO Nederland, Glastuinbouw Nederland, NFO, KAVB en VGB gebruikt in gesprekken met gemeenten, provincies en politiek Den Haag. Daarbij ligt de focus op meer ruimte voor huisvesting op eigen erf, snellere vergunningprocedures en betere regionale samenwerking.

De organisaties bedanken alle werkgevers die de peiling hebben ingevuld. Dankzij hun input ligt er nu een sterker en concreter verhaal richting politiek en bestuurders.

Bron: LLTB

Gerelateerde Artikelen

Back to top button